On recrute !
Depuis 1963, Riem est une PME belge spécialisée dans la conception de produits à usages ménagers. En octobre 2018, la famille fondatrice a passé le relais et Riem est actuellement en plein développement. Notre mission est de faire partie du quotidien des consommateurs en leur simplifiant la tâche : efficacité, hygiène... et plus de temps pour vous ! Notre équipe est composée de 23 collaborateurs et notre bâtiment, de plus de 3.000 m², est situé à Ligny (Sombreffe).
Rejoindre Riem, c'est travailler dans une ambiance conviviale au sein d'une équipe jeune et dynamique !
Offre d'emploi
Dans le cadre du renforcement de son équipe, Riem est à la recherche d’un(e) Webmarketer.
Votre fonction
- Vous travaillez au sein de notre bureau à Ligny en étroite collaboration avec notre Directeur Général et notre Marketing Manager.
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Vous vous chargez d’améliorer la présence de la marque via notre site internet, les réseaux sociaux et les outils online de nos clients.
- Après une période de formation, vous êtes responsable de la stratégie et de l’exécution de vente en ligne via notamment Amazon, Bol et Coolblue.
- Vous mettez en place des actions afin d’atteindre les objectifs de vente fixés sur ces plateformes.
- Vous menez une veille active concernant l’évolution du comportement d’achat (en ligne).
Votre profil
- Vous êtes bilingue français/néerlandais et vous avez une bonne connaissance de l’anglais.
- Vous habitez à une distance raisonnable de Ligny.
- Vous avez de bonnes capacités rédactionnelles et une excellente orthographe.
- Vous disposez d’une première expérience en matière de community management et/ou de campagnes webmarketing.
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Vous êtes intéressé(e) par l’e-commerce et le fonctionnement des grandes plateformes de vente en ligne telles qu’Amazon, Bol et Coolblue.
- Idéalement : vous disposez d’une première expérience dans la gestion de vente en ligne via Amazon ou Bol ou Coolblue.
- Idéalement : vous êtes titulaire d’un diplôme en marketing ou en communication.
Notre offre
Une fonction attractive avec un impact important pour le développement de l’entreprise.
Covid-19
En cette période particulière, nous prenons évidemment des mesures pour préserver la santé de tous.
Les deux premières étapes de la procédure de recrutement auront donc lieu à distance (entretien téléphonique puis vidéoconférence).
Intéressé(e) ? Envoyez votre CV (idealement reprenant une photo) à jobs@riem.be
Candidature spontanée
Ce poste ne correspond pas à votre profil mais vous souhaitez rejoindre notre équipe ?
Vous souhaitez réaliser un stage au sein de notre équipe ?
Envoyez votre CV (idéalement reprenant une photo) et une lettre de motivation à jobs@riem.be